You can always press Enter⏎ to continue
Welkom
Is uw werving-en selectie op orde?
14
Vragen
START
1
Voor- en achternaam
*
Dit veld is verplicht.
Voornaam
Achternaam
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
2
Email
*
Dit veld is verplicht.
example@example.com
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
3
Naam organisatie & Functie
*
Dit veld is verplicht.
Bedrijfsnaam
Uw functie
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
4
Directe toestelnummer
*
Dit veld is verplicht.
Netnummer
Telefoonnummer
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
5
Er is een actueel overzicht van de doorlooptijden per vacature en per functie.
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
6
Een Recruiter/HR binnen uw organisatie kan per vacature
direct
vertellen hoeveel kandidaten er nog in het recruitmentproces zitten.
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
7
Het algemene nummer van de Recruitment/HR afdeling is goed bereikbaar. De genoemde contactpersoon
belt
doorgaans binnen 24 uur
terug
.
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
8
Sollicitanten hoeven na het sollicitatiegesprek niet meer dan 10 dagen te wachten op een besluit, omdat er van
tevoren
de keuze-en besluitfactoren zijn besproken.
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
9
Alle
sollicitanten krijgen een reactie. Kandidaten worden binnen
uiterlijk
14 dagen afgewezen via de mail of telefoon.
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
10
De Recruiter/HR begrijpt de 'core-business' en de cultuur van het bedrijf. De Recruiter/HR kan met
enthousiasme
vertellen waarom kandidaten voor uw organisatie moeten kiezen.
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
11
Bij meerdere vacatures op jaarbasis, is er een '
dedicated person
' verantwoordelijk voor het organiseren, inplannen en afronden van het sollicitatietraject.
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
12
De Recruiter/HR is pro-actief, weet wat er speelt op een afdeling en doet navraag bij de 'hiring manager' over eventuele uitdagingen en toekomstige vacatures.
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
13
Ik heb interesse in de HR/Recruitment Quickscan!
*
Dit veld is verplicht.
JA
NEE
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
14
Hoe wilt u de Quickscan invullen
*
Dit veld is verplicht.
Digitaal invullen en deze naar ons terug mailen
Met begeleiding van een Recruitment Consultant
Previous
Volgende
Versturen
Press
Enter
Should be Empty:
Question Label
1
of
14
See All
Go Back
Versturen