Unabhängig davon, ob Sie der Datenverarbeitung zustimmen oder nicht, halten Sie bitte - soweit zutreffend - folgende Unterlagen bereit:
1) Letzte Gehaltsabrechnung (dort befinden sich viele Infos)
2) Nachweis Elterneigenschaft (zB. Geburtsurkunde)
3) Sozialversicherungsausweis
4) Krankenkassenkarte
5) Schwerbehindertenausweis
6) Aktuelle SCHULBESCHEINIGUNG
7) Aktuelle Immatrikulationsbescheinigung
8) Ersten Rentenbescheid
Diese Dokumente sind zwingend für eine korrekte Lohnabrechnung wichtig und insoweit dem Arbeitgeber vorzulegen.