Der Pension Benefits Check - BAKS
Betriebliche Arbeitskraftabsicherung
Name des Unternehmens
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Anschrift des Unternehmens
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Rechtsform
Gründungsdatum
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Tag
.
Monat
Jahr
Datum
Branche
Geschäftsführung / Inhaber
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Vorname
Nachname
Telefon Geschäftsführung / Inhaber
*
-
Vorwahl
Telefonnummer
E-Mail Geschäftsführung / Inhaber
*
beispiel@beispiel.de
Ansprechpartner für Benefits/bAV/bKV
Vorname
Nachname
Telefon des Ansprechpartners
-
Vorwahl
Telefonnummer
E-Mail des Ansprechpartners
beispiel@beispiel.de
Steuerberater des Unternehmens
Telefon des Steuerberaters
-
Vorwahl
Telefonnummer
E-Mail des Steuerberaters
beispiel@beispiel.de
Betriebsrat vorhanden
ja
nein
Ansprechpartner des Betriebsrates
Vorname
Nachname
Telefon des Betriebsrates
-
Vorwahl
Telefonnummer
E-Mail des Betriebsrates
beispiel@beispiel.de
Anzahl der Mitarbeiter
*
Rows
Anzahl der Mitarbeiter
Gesamt
Vollzeit-Kräfte
Halbtags-Kräfte
Minijobber
Azubi
Keyman
Altersstruktur der Mitarbeiter
Rows
Anzahl Personen
Arbeitnehmer über 50 Jahre
Arbeitnehmer 30 bis 50 Jahre
Arbeitnehmer unter 30 Jahre
Tätigkeitsstruktur der Mitarbeiter
Rows
Anzahl Personen
Kaufmännisch verwaltend
Mischtätigkeit käufmännisch/handwerklich
Überwiegend handwerklich
Gehaltsstruktur des Unternehmens
Rows
Anzahl Personen
bis BBG KV 69.750,00 €
bis BBG RV 101.400,00 €
über BBG RV 101.400,00 €
Welche Absicherungen gibt es schon?
bKV
Gruppenunfallverischerung
BU / EU / Grundfähigkeitsabsicherung
Other
BAKS - Information/Praxis Vergangenheit?
Noch keine Information erhalten
Wir haben uns mit dem Thema beschäftigt - Umsetzung finanziell gescheitert
Wir haben uns mit dem Thema beschäftigt - bisherige Produkte haben nicht gepasst
Nachfrage der Arbeitnehmer war nicht groß genug - deshalb keine Umsetzung
Wir planen bereits - Umsetzung noch nicht erfolgt
BAKS - Motivation Zukunft - Wir setzen auf BKAS weil...
wir eine gute Ergänzung zur bAV suchen
wir unsere Mitarbeiter schützen wollen
wir dringend neue Benefits im Unternehmen suchen
wir unsere Recruiting-Bausteine/Erfolge ausbauen wollen
wir langjährige Mitarbeiter binden wollen
wir einfach nur Danke sagen wollen - Belohnung für schwere Zeiten
Diese Finanzierungsform streben wir für die Umsetzung an
Arbeitgeberfinanzierung
Mischfinanzierung
Arbeitnehmerfinanzierung
Welcher monatliche Betrag pro Mitarbeiter ist vorstellbar?
bis 50 €
bis 100 €
bis 150 €
keine Vorgabe - es gilt Leistungsprimat
kein Limit, wenn die gewünschte Leistung eingekauft wird
Welches System spricht Sie spontan an?
Lösung über die bAV - Durchführungsweg Direktversicherung § 3.63
Lösung über Direktzusage - keine Berührung § 3.63
Belegschaftsmodell - "Absicherung im privaten Bereich - keine bAV"
Welche Leistungen sollen erbracht werden?
bis 1000 € monatliche Rente
bis 2000 € monatliche Rente
bis 3000 € monatliche Rente
über 3000 € monatliche Renten
Ziele und Wünsche
Erstellung einer Versorgungsordnung BAKS
kostenlose Volldigitale Verwaltung
Mitarbeiterinformation
Sonstige
Ort und Datum
Unterschrift Arbeitgeber
Absenden
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