Personalfragebogen
  • Personalfragebogen

  • 1. Angaben zur Person

  • Geschlecht*
  • Eintrittsdatum*
     - -
  • Ist eine Sozialversicherungsnummer vergeben worden?*
  • Geburtsdatum*
     - -
  • Format: (000) 000-0000.
  • Bankverbindung

  • Verheiratet*
  • Rentenbezieher*
  • Student*
  • Praktikant*
  • Arbeitnehmerüberlassung*
  • Vertragsform*
  • Arbeitsvertrag ist befristet*
  • Befristung bis zum*
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  • Aufenthaltsgenehmigung von
     - -
  • Aufenthaltsgenehmigung bis
     - -
  • Arbeitserlaubnis von
     - -
  • Arbeitserlaubnis bis
     - -
  • Immatrikulation von
     - -
  • Immatrikulation bis
     - -
  • Schwerbehindert*
  • Hauptbeschäftigung?*
  • Ausübung weiterer Beschäftigungen?*
  • 2. Angaben zur Sozialversicherung

  • *
  • Waren Sie bereits am 31.12.2002 wegen Überschreitung der Jahresentgeltsgrenze krankenversicherungsfrei?*
  • Wer bezahlt die Beiträge zur Krankenversicherung?*
  • Statuskennzeichen*
  • * Verwandschaft/Beziehung zum Arbeitgeber

  • Angaben zur Rentenversicherung*
  • Angaben zur Pflegeversicherung

  • Elterneigenschaft liegt vor*
  • Anzahl der berücksichtigungsfähigen Kinder unter 25 Jahren nach § 55 Abs. 3 SGB XI*
  • Für eine ausführliche Erfassung der  Angaben zu den Kindern nutzen Sie  bitte den Fragebogen: "Nachweis Kinder für PV" 

  • 3. Lohnsteuerabzugsmerkmale

    Es werden keine Angaben benötigt, der Abruf ihrer Daten erfolgt im Rahmen des ELSTAM-Verfahrens.
  • 4. Angaben zur Entlohnung und zur Arbeitszeit

  • Entlohnungart*
  • Angaben zu Höhe sind*
  • Rows
  • Vermögenswirksame Leistungen (VWL)*
  • Beginn der Zahlung *
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  • Altersvorsorgeverträge*
  • Zahlungsturnus*
  • Beginn der Zahlung *
     - -
  • Angaben zu bestehenden Daueraufträgen und Pfändungen*
  • Beizufügende Unterlagen  des Arbeitnehmers

    Basierend auf ihren Angaben
  • Dateien durchsuchen
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    Choose a file
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  • Bestätigung des  Arbeitnehmers

  • Hiermit versichere ich, die Angaben  wahrheitsgemäß gemacht zu haben. Jede Änderung, insbesondere in  Bezug auf weitere Beschäftigungen (Art, Dauer und Entgelt), werde ich meinem Arbeitgeber unverzüglich  mitteilen.

    Ich verstehe und akzeptiere, dass meine digitale Unterschrift genauso gültig ist wie eine handschriftliche Unterschrift und als Original gilt, soweit dies nach geltendem Recht zulässig ist.

  • Datum*
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  • Bestätigung des Arbeitgebers

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