Fragen zur Lohnabrechnung

Fragen zur Lohnabrechnung

Du verstehst deine Lohnabrechnung nicht, oder hast zu wenig Geld bekommen?
Dies ist ein Formularbeispiel von SMARTCHILLI. Gerne könnt ihr es ohne Anspruch auf Rechtssicherheit nutzen. Wenn ihr individualisierte Formulare wünscht, wendet euch an rensing@smartchilli.de.
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VornameNachname
E-Mail*
beispiel@beispiel.de
Meine Frage bezieht sich auf den Monat
Monat*
Jahr*
Zugang zu deiner Lohnabrechnung
Um deine Lohnabrechnung zu kontrollieren, brauchst du zuerst Zugangsdaten von uns.
Ich habe meine fragliche Lohnabrechnung schon gesehen.*

JaNein. Bitte sendet mir die Zugangsdaten

Ich habe gar kein Geld bekommen.*

StimmtStimmt nicht
Die Gelder werden am 15.ten Bankarbeitstag überwiesen
Das ist nicht der 15.te eines Monats. Ein Bankarbeitstag ist weltweit ein Arbeitstag, an dem Kreditinstitute für den Publikumsverkehr geöffnet sind. Sonn- Feier und Samstage sind KEINE Bankarbeitstage.

Überprüfe deine Lohnabrechnung
Im Arbeitsvertrag steht dein Brutto-Lohn. Davon gehen Steuern und Sozialabgaben ab. Was wir auszahlen ist der Netto-Lohn.
Wie bist du bei uns angestellt?

kurzfristigMInijobber, der Rentenversicherungsbeiträge zahlen willMinijobber ohne Rentenversicherung (OPT-OUT)Werkstudentvoll SV Pflichtig (Teilzeit oder mehr)
Kurzfristig Beschäftigte
STEUER: indiv. Lohnsteuer
SOZIALABGABEN: keine

Bitte beachte, wenn wir keine STEUERID haben, müssen wir dich auf Steuerklasse 6 abrechnen. Das führt zu Abzügen, die wir ggfls. nicht rückwirkend korrgieren können.
Minjobber der Rentenversicherungsbeträge zahlen will
STEUER: pausch. Lohnsteuer
SOZIALABGABEN: 3,6% Rentenversicherung, Mindestbeitrag 100,07


Minjobber ohne Rentenversicherung (OPT-OUT)
STEUER: pausch. Lohnsteuer
SOZIALABGABEN: keine


Werkstudent
STEUER: indiv. Lohnsteuer
SOZIALABGABEN: Rentenversicherung 9,35% (2024)

Wichtig Werkstudenten müssen sich selbst krankenversichern.


voll SV Pflichtig (Teilzeit oder mehr)
STEUER: indiv. Lohnsteuer
SOZIALABGABEN: Renten, Kranken-, Pflege und Arbeitslosenversicherung

Stimmt dein BRUTTO Stundenlohn auf der Lohnabrechnung mit dem Arbeitsvertrag überein?*

janein
Mein BRUTTO Stundenlohn im Arbeitsvertrag*

Arbeitszeitkonto (AZK)

Wir haben für dich gemäß § 3.2. Manteltarifvertrag iGZ und Arbeitsvertrag ein Arbeitszeitkonto (AZK) eingerichtet.

Auf das Arbeitszeitkonto werden die Stunden übertragen, die über die in vertraglich vereinbarte Arbeitszeit hinaus abgerechnet werden.

Beispiel

Hast du Anfang eines Monats angefangen zu arbeiten oder mitten drin?*

Anfang des MonatsMitten drin
Mitten im Monat angefangen
Wir zahlen die Vertragsstunden anteilig aus. Fängst du zum 15.ten an und hast 30 Stunden im Vertrag, dann zahlen wir 15 Stunden aus und 15 werden in das AZK übernommen.

Wir zahlen nur die Stunden vom ersten bis zum letzten Tag des Abrechnungsmonats aus.

Stimmt deine ausgezahlten Stunden*

janein
Wie viele Stunden hast du dir aufgeschrieben? ... und an welchem Tag?
Je genauer du die Einsätze (inkl. Pause) notierst um so besser