Insights Test

1

1. Hoe benader je het liefst een nieuwe taak op je werk?* Dit veld is verplicht.

Ik duik er meteen in en krijg dingen efficiënt voor elkaar.

Ik werk graag samen met anderen om de beste oplossing te vinden.

Ik analyseer alle beschikbare informatie voordat ik een beslissing neem.

Ik hanteer een creatieve aanpak en probeer anderen te inspireren.

2

Rood 01

3

Geel 01

4

Groen 01

5

Blauw 01

6

2. Hoe ga jij om met conflict?* Dit veld is verplicht.

Ik pak het direct aan en zoek naar een snelle oplossing.

Ik concentreer me op het bewaren van de vrede en zorg ervoor dat iedereen zich gehoord voelt.

Ik doe liever een stapje terug en denk eerst na voordat ik handel.

Ik probeer een positieve en opgewekte houding aan te nemen, gericht op oplossingen.

7

Rood 02

8

Geel 02

9

Groen 02

10

Blauw 02

11

3. Hoe zou je jouw communicatiestijl omschrijven?* Dit veld is verplicht.

Direct en to the point

Logisch en precies

Warm en empathisch

Enthousiast en expressief

12

Rood 03

13

Geel 03

14

Groen 03

15

Blauw 03

16

4. Wat motiveert jou het meest als je aan een project werkt?* Dit veld is verplicht.

Duidelijke, meetbare doelen bereiken.

Sterke relaties opbouwen met het team.

Structuur en duidelijkheid in het plan hebben.

Creatief zijn en buiten de vaste kaders denken.

17

Rood 04

18

Geel 04

19

Groen 04

20

Blauw 04

21

5. Hoe draag jij bij in een team?* Dit veld is verplicht.

Ik neem de leiding en zorg ervoor dat taken worden voltooid.

Ik zorg ervoor dat iedereen zich betrokken en ondersteund voelt.

Ik geef gedetailleerde analyses en zorg voor nauwkeurigheid.

Ik breng energie en enthousiasme mee, zodat het team gemotiveerd blijft.

22

Rood 05

23

Geel 05

24

Groen 05

25

Blauw 05

26

6. Hoe reageer je meestal als je onder druk staat?* Dit veld is verplicht.

Ik blijf kalm en analyseer de situatie.

Ik houd de stemming positief en motiveer anderen.

Ik werk hard om de vrede te bewaren en conflicten te verminderen.

Ik neem de leiding en neem snel beslissingen.

27

Rood 06

28

Geel 06

29

Groen 06

30

Blauw 06

31

7. Hoe ontvang je het liefst feedback?* Dit veld is verplicht.

Direct en ter zake.

Positief en bemoedigend.

Zacht, met aandacht voor mijn gevoelens.

Constructief en gedetailleerd.

32

Rood 07

33

Geel 07

34

Groen 07

35

Blauw 07

36

8. Wat motiveert je het meest in je werk?* Dit veld is verplicht.

Doelen bereiken en resultaten boeken.

Sterke relaties opbouwen met mijn collega's.

Nieuwe vaardigheden leren en beheersen.

Samenwerken aan creatieve en spannende projecten.

37

Rood 08

38

Geel 08

39

Groen 08

40

Blauw 08

41

9. Wat geef jij prioriteit bij het nemen van beslissingen?* Dit veld is verplicht.

Logica en feiten.

Gevoelens en relaties van mensen.

Snelle en efficiënte resultaten.

Creativiteit en innovatie.

42

Rood 09

43

Geel 09

44

Groen 09

45

Blauw 09

46

10. Hoe pak jij meestal een probleem aan?* Dit veld is verplicht.

Logisch opdelen en elk onderdeel analyseren.

Onmiddellijk aanpakken en een snelle oplossing vinden.

Bespreken met anderen om de beste aanpak te vinden.

Creatieve manieren brainstormen om het op te lossen.

47

Rood 10

48

Geel 10

49

Groen 10

50

Blauw 10

51

11. Wat vind je van routines en structuur op het werk?* Dit veld is verplicht.

Ik vind structuur en duidelijke richtlijnen geweldig.

Ik geef de voorkeur aan flexibiliteit en heb een hekel aan starre routines.

Ik voel me prettig bij routine, zolang het het team ondersteunt.

Ik stel graag routines op die helpen om doelen te bereiken.

52

Rood 11

53

Geel 11

54

Groen 11

55

Blauw 11

56

12. Wat is volgens jou de belangrijkste eigenschap van een leider?* Dit veld is verplicht.

Daadkracht en efficiëntie

Inspiratie en enthousiasme.

Empathie en ondersteuning.

Organisatie en strategisch denken.

57

Rood 12

58

Geel 12

59

Groen 12

60

Blauw 12

61

13. In wat voor werkomgeving kom jij het best tot je recht?* Dit veld is verplicht.

Gestructureerd, georganiseerd en methodisch.

Snel, doelgericht en resultaatgericht.

Coöperatief, ondersteunend en harmonieus.

Creatief, energiek en dynamisch.

62

Rood 13

63

Geel 13

64

Groen 13

65

Blauw 13

66

14. Hoe ga jij om met deadlines?* Dit veld is verplicht.

Ik rangschik taken naar prioriteit en concentreer me op het snel afronden ervan.

Ik probeer kalm te blijven en efficiënt te werken.

Ik zorg ervoor dat iedereen zich op zijn gemak voelt en beheers de druk.

Ik gebruik de energie van de deadline om me te motiveren.

67

Rood 14

68

Geel 14

69

Groen 14

70

Blauw 14

71

15. Hoe ga jij om met multitasken?* Dit veld is verplicht.

Ik concentreer me op één taak tegelijk voor betere resultaten.

Ik voer meerdere taken tegelijk uit om dingen gedaan te krijgen.

Ik concentreer me liever op taken waarbij ik met anderen samenwerk.

Ik wissel tussen taken om dingen spannend te houden.

72

Rood 15

73

Geel 15

74

Groen 15

75

Blauw 15

76

16. Hoe ga jij om met verandering?* Dit veld is verplicht.

Ik omarm het en zoek naar nieuwe mogelijkheden.

Ik blijf flexibel en pas me snel aan.

Ik benader het voorzichtig en zorg ervoor dat iedereen aan boord is.

Ik analyseer de impact en plan zorgvuldig.

77

Rood 16

78

Groen 16

79

Geel 16

80

Blauw 16

81

17. Hoe vind je het om taken te delegeren?* Dit veld is verplicht.

Belangrijke taken handel ik liever zelf af.

Ik werk graag samen en deel verantwoordelijkheden.

Ik delegeer, maar zorg ervoor dat de details duidelijk zijn.

Ik delegeer enthousiast en vertrouw erop dat anderen het aankunnen.

82

Rood 17

83

Geel 17

84

Groen 17

85

Blauw 17

86

18. Hoe geef jij feedback aan anderen?* Dit veld is verplicht.

Eerlijk en recht door zee

Positief en bemoedigend.

Ondersteunend en constructief.

Gedetailleerd en analytisch.

87

Rood 18

88

Geel 18

89

Groen 18

90

Blauw 18

91

19. Hoe reageer jij als iemand een fout maakt?* Dit veld is verplicht.

Ik richt me op het snel oplossen van het probleem.

Ik blijf hen steunen en help hen ervan te leren.

Ik evalueer wat er fout ging en geef gedetailleerde feedback.

Ik behoud een positieve houding en moedig hen aan om het opnieuw te proberen.

92

Rood 19

93

Geel 19

94

Groen 19

95

Blauw 19

96

20. Wat waardeer je het meest in je werkrelaties?* Dit veld is verplicht.

Efficiëntie en resultaten.

Positiviteit en plezier.

Vertrouwen en harmonie.

Respect en professionaliteit.

97

Rood 20

98

Geel 20

99

Groen 20

100

Blauw 20

101

21. Hoe start jij je dag op het werk?* Dit veld is verplicht.

Ik duik in mijn to-do lijst en begin er aan.

Ik neem contact op met collega's en begin met wat sociale interactie.

Ik maak een plan en prioriteer taken.

Ik zorg ervoor dat iedereen op één lijn zit en zich gesteund voelt.

102

Rood 21

103

Geel 21

104

Groen 21

105

Blauw 21

106

22. Welke rol neem je van nature aan tijdens vergaderingen?* Dit veld is verplicht.

De persoon die de discussie vooruit stuwt en zich richt op oplossingen.

De persoon die de zaken luchtig en positief houdt en het team erbij betrekt.

De persoon die ervoor zorgt dat iedereen zijn zegje kan doen en zich betrokken voelt.

De persoon die gedetailleerde inzichten en logische conclusies biedt.

107

Rood 22

108

Geel 22

109

Groen 22

110

Blauw 22

111

Rood Totaal

112

Geel Totaal

113

Groen Totaal

114

Blauw Totaal