• Avant-propos

    Veuillez noter que vos textes ne seront pas révisés avant l’envoi au jury. Nous vous invitons à valider votre français.

    Veuillez noter que le formulaire de candidature sera fermé le vendredi 31 juillet à 23 h 59. Aucune soumission ne sera acceptée après cette date.

  • FORMULAIRE DE CANDIDATURE

  • Choix de la personne nominée*
  • Choix du prix*
  • ÉTOILE MONTANTE

    Ce prix est décerné à une femme œuvrant en immobilier commercial qui démontre un potentiel et qui se démarque par son initiative au sein de son entreprise et de l’industrie immobilière.

    Critères d’admissibilité
    Pour être admissible au prix Étoile montante, la candidate proposée est une femme, œuvre dans l’industrie de l’immobilier commercial au Québec, possède moins de dix (10) années d’expérience dans l’industrie immobilière.

    La candidature d’une gagnante d’une année antérieure ne pourra être acceptée. Ce prix n’est pas limité aux membres de CREW M

    Critères d’évaluation des candidates et questions pour le dossier de candidature
    La candidate pour le prix Étoile Montante sera évaluée sur ses initiatives et ses qualités de chef de file en devenir, lui permettant d’occuper une position d’influence et de direction dans le futur. La candidate contribue déjà au succès de son entreprise et démontre une excellence professionnelle, une approche innovatrice, de la rigueur et de l’intégrité dans ses relations professionnelles. Son engagement social au sein de son entreprise, de l’immobilier commercial ou de la communauté illustre ses qualités.

  • EXCELLENCE ET LEADERSHIP

    Ce prix est décerné à une femme d’expérience œuvrant en immobilier commercial qui s’est démarquée par ses qualités de chef de file, ses réalisations et son engagement envers son entreprise, l’industrie ou la communauté en général.

    Critères d’admissibilité
    Pour être admissible au prix Excellence et Leadership, la candidate proposée est une femme, et œuvre dans l’industrie de l’immobilier commercial au Québec.

    La candidature d’une gagnante d’une année antérieure ne pourra être acceptée. Ce prix n’est pas limité aux membres de CREW M.

    Critères d’évaluation des candidates et questions pour le dossier de candidature
    La candidate sera évaluée spécifiquement sur ses qualités de chef de file. Son rayonnement et la reconnaissance par ses pairs au sein de son entreprise et de l’industrie immobilière ont été clairement démontrés. Ses réalisations concrètes récentes, ainsi que son engagement envers l’entreprise, l’industrie immobilière ou la communauté en général, illustrent ses qualités d’excellence et de leadership.

  • ALLIÉ DE CREW M

    Ce prix est décerné à un homme d’expérience œuvrant en immobilier commercial qui s’est démarqué par la promotion de CREW M, de l’avancement des femmes et de leur succès en immobilier au sein de son entreprise ou de l’industrie.

    Ce prix n’est pas limité aux membres de CREW M.

    Critères d’admissibilité
    Le candidat le candidat proposé est un homme, et œuvre dans l’industrie de l’immobilier commercial au Québec.

  • Personne qui nomine

  • Personne nominée

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  • Dites-nous en plus sur vous! En quelques mots, présentez-nous qui vous êtes et ce que vous faites dans la vie.

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    a) Vos plus grandes réalisations professionnelles

    b) Vos objectifs de carrière.

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  • J’accepte que CREW M informe la personne concernée que j’ai déposé une candidature en son nom.*
  • J’accepte que mes données (photo, nom/prénom, titre et compagnie et vidéos) soient diffusées à titre de promotion du Gala Excellence si je fais partie des finalistes.*
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