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  • Votre rôle

  • Vous assurez l’organisation et la réalisation des travaux de bâtiment sur les différents chantiers, tout en accompagnant des salariés en insertion dans l’acquisition de compétences techniques, de savoir-être professionnels et dans la construction de leur parcours vers un emploi durable.

  • Quelles seront vos missions au quotidien ?

  • Encadrement technique

    • Organiser et superviser les travaux de bâtiment : réfection de peinture, débarras de logement, pose de ganivelles, curage, évacuation, cimentage d'agréé
    • Réaliser et encadrer les travaux dans le respect des consignes techniques et des cahiers des charges
    • Utiliser, entretenir et veiller au bon fonctionnement du matériel, de l’outillage et des équipements de chantier
    • Planifier les interventions, gérer les plannings et répartir les tâches au sein de l’équipe
    • Garantir la qualité des réalisations et le respect des délais
    • Veiller à l’application des consignes de sécurité, au port des équipements de protection individuelle (EPI) et au respect de la réglementation en vigueur
       

    Encadrement pédagogique et social

    • Encadrer, former et accompagner les salariés en insertion au quotidien
    • Transmettre les gestes professionnels et les règles de sécurité
    • Évaluer les compétences techniques et comportementales
    • Participer à l’évaluation régulière des salariés et leur proposer des axes d’amélioration
    • Travailler en collaboration avec les Conseillères en Insertion Socio-Professionnelle (CISP) pour définir les objectifs individuels, suivre les avancées et faciliter l'accès à l'emploi ou à la formation
    • Favoriser l'autonomie, la motivation et le savoir-être professionnel
       

    Gestion, coordination et relation partenaires

    • Gérer les équipements, veiller à leur maintenance et former les salariés à leur utilisation sécurisée
    • Assurer le reporting des activités : tableaux de suivi, bilans de chantiers
    • Être le point de contact avec les collectivités locales, clients et partenaires
    • Participer aux réunions d'équipe pour ajuster les stratégies d'accompagnement

       

  • Conditions de travail :

    • Travail possible en extérieur, exposé aux conditions météorologiques variées
    • Démarrage du poste à 7h00 ou 8h00 selon les chantiers
  • PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

    • Avoir une bonne condition physique
    • Expérience en encadrement d'équipe — obligatoire
    • Permis B exigé
    • À l'aise avec les outils informatiques et les applications smartphone
    • Bonne organisation, sens des responsabilités et esprit d'équipe
    • Capacité à travailler en collaboration avec différents interlocuteurs, notamment les CISP
  • PARLONS DE VOUS 🙂

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