• Appel de candidatures - CAP Numérique™ | Industrie Congrès BIM Québec 2026 

  • Appel de candidatures - CAP Numérique™ | Industrie – Congrès BIM Québec 2026 

    Le Groupe BIM du Québec est fier de lancer l'appel de candidatures pour le prix CAP Numérique™ | Industrie 2026, qui sera remis lors du Gala du Congrès BIM Québec le 20 octobre 2026. 

    Ce prix vise à reconnaître une entreprise québécoise qui s’est démarquée au cours de la dernière année par son parcours de transformation numérique et sa capacité à créer de la valeur de façon innovante. 

    Contrairement à une reconnaissance basée uniquement sur le niveau de maturité numérique atteint, ce prix met l’accent sur le chemin parcouru, la démarche adoptée et l’impact généré. Le jury évaluera notamment l’ampleur du défi rencontré, la stratégie mise en œuvre pour y venir à bout, la capacité d’adoption des nouvelles pratiques au sein de l’entreprise ainsi que les résultats obtenus. 

    Nous invitons les entreprises de toutes tailles à partager leur parcours de transformation en présentant une initiative qui démontre leur capacité à : 

    • Identifier un défi organisationnel ou une problématique d’affaires; 
    • Mettre en place des initiatives innovantes pour y répondre; 
    • Démontrer des résultats concrets et mesurables; 
    • Partager une expérience pouvant contribuer à faire progresser l’ensemble de l’industrie québécoise. 

    Les initiatives peuvent être issues de différents secteurs de l’industrie (entrepreneurs, firmes d’architecture et d’ingénierie, gestionnaires d’actifs, manufacturier ou autres acteurs) et peuvent prendre différentes formes : projet pilote, implantation organisationnelle, amélioration de processus, développement d’une nouvelle pratique ou intégration d’une solution innovante.

    Soumettez votre candidature avant le 25 septembre 2026 à 17 h 00 afin d’être en lice parmi les entreprises qui contribuent activement à faire progresser l’industrie de la construction au Québec. Le lauréat du CAP Numérique™ | Industrie 2026 sera dévoilé lors du Gala du Congrès BIM Québec, le 20 octobre 2026 à compter de 18 h 00.

     
    Partagez votre parcours. Faites rayonner vos initiatives. Inspirez l’industrie de demain ! 

  • OBJECTIF ET RECONNAISSANCE

  • Le prix CAP Numérique™ | Industrie vise à reconnaître une entreprise québécoise du secteur de la construction qui s'est distinguée par une progression significative dans son implantation BIM et transformation numérique au cours de la dernière année. 

    L'objectif n'est pas de récompenser l'entreprise la plus avancée en BIM ou ayant la plus grande maturité numérique, mais plutôt de souligner quelle entreprise s’est distinguée par : 

    • Sa volonté d’amélioration ; 
    • Sa démarche structurée de transformation numérique ; 
    • Sa capacité à résoudre des enjeux réels de façon innovante ; 
    • Les résultats concrets et mesurables de sa transformation numérique ; 
    • Le potentiel d'inspiration que représente le parcours de l’entreprise pour l'ensemble de l'industrie. 

    Autrement dit, ce prix récompense avant tout le chemin parcouru par l’entreprise. 

  • PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE

  • LE DÉFI

  • 0/100
  • 0/50
  • Exemples: Réduire les demandes de reprises et les erreurs qui affectent la performance des projets. 

    • Surmonter les enjeux de coordination et d’alignement entre les différents intervenants;
    • Faire face à la complexité croissante des projets et à la multiplication des informations à gérer; 
    • Briser les silos entre les équipes de conception, de gestion et d’exécution des travaux; 
    • Répondre aux enjeux de planification, de logistique et de coordination des activités terrain; 
    • Limiter les risques liés à la santé, la sécurité et la qualité des travaux; etc. 
  • VOTRE OBJECTIF

  • 0/50
  • VOTRE DÉMARCHE

  • 0/200
  • Note : Nous ne cherchons pas uniquement à connaître les logiciels utilisés. Nous souhaitons comprendre votre démarche, votre vision stratégique et votre approche de transformation pour répondre aux défis organisationnels.

    Exemples : 

    • Gestion du changement et dynamique de transformation ; 
    • Priorisation des solutions numériques en fonction des besoins réels ; 
    • Développement des compétences et gestion de la courbe d’apprentissage  
    • Déploiement et diffusion des nouvelles pratiques ; 
    • Suivi des résultats et amélioration continue. Etc. 
  • LES RÉSULTATS

  • 0/200
  • 0/50
  • Exemples :

    • KPI (indicateur clés de performances)
    • Avant / après
    • Gains de temps
    • Économies
    • Réduction des erreurs
    • Amélioration de la qualité
    • Satisfaction des équipes 
  • PIÈCES JUSTIFICATIVES

    Vous pouvez joindre jusqu’à 5 fichiers complémentaires (maximum 10 Mo par fichier) afin d’appuyer votre candidature
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  • Exemples : Photos, graphiques, captures d'écran, vidéos, témoignages, tableaux de bord et indicateurs, tout autre document pertinent.

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