FOR- CSB -TH-03-01 Evaluación de Desempeño
Personal docente
Nombre evaluado
*
ALARCÓN AGUDELO GLORIA MARITZA
ALBARRÁN MALDONADO NANCY FABIOLA
ALVARADO PACHECO LUISA FERNANDA
AREVALO PIRAQUIVE MAYERLING ANDREA
BENITEZ AVENDAÑO JULIAN ANDRES
CHALA CARDENAS ISABEL ANDREA
GARZON PEREIRA JOAQUIN ORLANDO
GÓMEZ GUZMÁN ADRIANA
GUTIERREZ GONZALEZ DIANA CAROLINA
SANCHEZ MONTAÑA HEIDY ALEJANDRA
HERRERA MANCERA YEIMY LORENA
JIMENEZ HERRERA HERNAN DARIO
LAGOS LAGOS YENY FABIANA
LEGUIZAMÓN RODRIGUEZ LEIDY BIBIANA
MADRIGAL PATARROYO OMAIRA TERESA
PIÑEROS ROMERO MARLY YISCEL
RAMIREZ GONGORA IVAN FELIPE
RIAÑO BAQUERO CINDY PAOLA
RODRIGUEZ MEJIA CAROL ALEJANDRA
RUIZ CANTILLO SERGIO DANIEL
SANDOVAL MACHETE LUZ ANGELA
SEGURA CORTES ANGELA YISET
TORRES MENDIVELSO MARORA
URIBE MONTOYA LEIDY ELENA
VARGAS RIOS SANDRA VIVIANA
VILLAREAL CUESTA HELLEN DAYANNA
CASTELLANOS SALCEDO MARÍA ANGELICA
GUERRA CASTAÑEDA JESICA PAOLA
VALLEJO JIMENEZ YENNY PAOLA
RODRIGUEZ DIAZ JOHN JAIRO
ANDRADE MONTERO LINA KATHERINE
ROMERO SANCHEZ ANA YOLANDA
ARDILA ESCOBAR TANYA
PINZON BARRETO GILBERTO
ALBARRACIN RINCON JUANA VALENTINA
MURCIA GALLEGO JOSE LUIS
HERNANDEZ CRISTANCHO LUIS ESTEBAN
RODRIGUEZ QUINTERO JUAN SEBASTIAN
CORTEZ BAUTISTA MONICA MARIA
VEGA FIGUEROA TATIANA FERNANDA
Other
Fecha de ingreso
-
Día
-
Mes
Año
Fecha
Nombre del evaluador
*
ACUÑA SANCHEZ ANIA CLAUDIA
TRUJILLO HERRERA MARIA ISABEL
ROJAS TORRES CLARA INES
PUENTES PARRA EDITH
LUIS TORRES
Cargo
*
Jefe de gestión humana
Rectora
Coordinadora
Vicerrector
Email institucional del docente
*
Evaluación
Presentación personal
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Estabilidad emocional
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Identificación con la empresa
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Responsabilidad
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Lealtad y ética
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Actitud hacia el trabajo
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Cumplimiento de normas
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Espíritu de colaboración
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Relaciones interpersonales
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Atención al usuario
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Comunicación
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Interacción con la comunidad
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Cumplimiento de los procedimientos y labores asignadas
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Compromiso institucional
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Cumplimiento con el refuerzo escolar
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Puntualidad
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Cumplimiento de fechas estipuladas para desarrollo del currículo (Planes de Período, Calificaciones, Evaluaciones)
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Respeto con Directivas, Compañeros, Estudiantes y Padres de Familia.
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
HABILIDADES
Planeación y organización
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Dinamismo
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Conocimiento y dominio de su trabajo
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Capacidad de trabajo
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Realiza cursos de actualización
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Creatividad e iniciativa
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Toma de decisiones
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Solución de problemas
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Liderazgo
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Desempeño curricular
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Utiliza métodos y estrategias para el aprendizaje de los educandos
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Realiza inducción de la clase a través de la afirmación
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Seguimiento de procesos
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Utiliza recursos didácticos para la clase
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Aplica las tics para los diferentes procesos pedagógicos y administrativos
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Aplicación de tipos de evaluación
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Trabajo en equipo
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Dominio de grupo
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Modelo Hibrido (Alternancia, Virtual)
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Tiene un Buen Trato con la comunidad educativa
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Posee la competencia para el manejo de los diferentes medios digitales
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Aplica Estrategias para mejorar el desempeño de los estudiantes
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Cumple y hace cumplir los horarios de alternancia a los estudiantes
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Cumple con los estándares del Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Participa en las actividades del SG-SST
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Utiliza los elementos de protección personal y dotación
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
PROTOCOLOS PARA PREVENCION DEL COVID-19
Cumple con los protocolos de Bioseguridad
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Diligencia la encuesta de estado de salud
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Realiza la desinfección y limpieza en los intermedios de la clase al puesto de trabajo y el de los estudiantes
*
1
2
3
4
1 is , 4 is
Puntaje
Requiere frecuente supervisión y control
Requiere ser entrenado o capacitado en alguna actividad específica
Observaciones del evaluador
El funcionario debe continuar
Si
No
Por qué
Recomendacion
Enviar
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