La legge richiede che in ogni Azienda sia presente un Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS). Il RLS viene eletto dai lavoratori all’interno dell’Azienda. In caso contrario le funzioni del RLS sono svolte da un RLS esterno individuato su base territoriale che potrà accedere ai luoghi di lavoro e l’Azienda deve contribuire economicamente su base annuale ad un Ente nazionale. Il Decreto Legislativo n. 81/2008 richiede che i rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza siano formati per poter esercitare adeguatamente la loro funzione.
CORSO COMPLETO
realizzato nel rispetto dei contenuti prescritti dal D.Lgs.81/08 secondo il seguente programma didattico:
- Legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro
- Principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi
- Aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori
- Definizione e individuazione dei fattori di rischio
- Valutazione dei rischi
- Individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- Nozioni di tecnica della comunicazione
La scelta pedagogica è quella di realizzare un corso con modalità didattiche attive, basate sull’apprendimento a partire da casi ed esperienze concrete, e relativi approfondimenti tecnici e normativi. A fine Corso verrà effettuato un test di valutazione dell’apprendimento.
DURATA CORSO: 32 ore
CORSO AGGIORNAMENTO TEMATICO
11 giugno 2024 - Seregno
COMUNICARE LA SICUREZZA
Docente: Dott. Paolo Donati, Senior HR Consultant & Trainer, consulente e formatore specializzato nel management della sicurezza sul lavoro e del benessere organizzativo.
DURATA CORSO: 4/8 ore