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FORMULAIRE ENTREPRISE
Merci de remplir ce formulaire avec attention. Il nous permet de mieux connaître votre entreprise, votre activité et vos attentes.
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NOM DE VOTRE STRUCTURE
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2
NUMÉRO DE TÉLÉPHONE DE VOTRE STRUCTURE
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Ne pas inclure le premier 0 de numéro de téléphone
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3
ADRESSE E-MAIL DE VOTRE STRUCTURE
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4
NUMÉRO DE SIRET
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5
IDCC - CONVENTION COLLECTIVE
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Si vous ne connaissez pas votre code IDCC, inscrivez "0000". Nous vous aiderons à l’identifier par la suite.
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6
ADRESSE DE VOTRE STRUCTURE
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Numéro et rue
Ville
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7
EFFECTIF TOTAL DE VOTRE STRUCTURE
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8
SECTEUR D'ACTIVITÉ PRINCIPAL DE VOTRE STRUCTURE
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9
TYPE DE STRUCTURE
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Entrepreneur individuel
SARL, société à responsabilité limitée
SA à conseil d'administration (s.a.i.)
SAS, société par actions simplifiée
EURL, entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée
SASU, société par actions simplifiée unipersonnelle
SERL, société d'exercice libéral à responsabilité limitée
SCPI, société civile de placement collectif immobilier
Association
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10
PRÉNOM & NOM
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DATE DE NAISSANCE
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Month
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12
ADRESSE MAIL
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13
NUMÉRO DE TÉLÉPHONE
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Ne pas inclure le premier 0 de numéro de téléphone
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14
FONCTION DANS L'ENTREPRISE
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15
NUMÉRO DE SÉCURITÉ SOCIALE
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16
NIVEAU DE DIPLÔME LE PLUS ÉLÉVÉ
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Aucun diplôme
Niveau 3 – CAP / BEP
Niveau 4 – Bac pro / Bac techno / Bac général
Niveau 5 – BTS / DUT / DEUST
Niveau 6 – Licence / Bachelor / Maîtrise
Niveau 7 – Master / Diplôme d’ingénieur / École de commerce
Niveau 8 – Doctorat / HDR
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17
INTITULÉ DU DIPLÔME OBTENU
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18
POURQUOI SOUHAITEZ-VOUS RECRUTER UN APPRENTI ? (PLUSIEURS CHOIX POSSIBLES)
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Renforcer l’équipe actuelle
Préparer un futur recrutement
Former un jeune au métier
Apporter un regard neuf / de nouvelles idées
Répondre à une charge de travail croissante
Bénéficier d’un dispositif d’aide à l’embauche
Other
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19
POUR QUEL(S) TYPE(S) DE MISSIONS L’APPRENTI(E) SERA-T-IL/ELLE MOBILISÉ(E) ?
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Tâches opérationnelles (production, exécution)
Création / communication / marketing
Accueil / relation client
Suivi administratif / gestion
Développement technique ou informatique
Other
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20
QUEL(S) NIVEAU(X) DE COMPÉTENCE ATTENDEZ-VOUS DE L’APPRENTI À SON ARRIVÉE ?
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Débutant accepté, formation prévue en interne
Notions de base dans le domaine requis
Autonomie attendue sur certains outils ou tâches
Other
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21
QUELS SONT, SELON VOUS, LES QUALITÉS ATTENDUES CHEZ VOTRE FUTUR APPRENTI ?
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Ponctualité / Assiduité
Motivation / Curiosité
Capacité à travailler en équipe
Sens de l’initiative
Rigueur / Organisation
Bonne communication
Adaptabilité
Other
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22
SOUHAITEZ-VOUS QUE LE CFA VOUS ACCOMPAGNE DANS :
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Le recrutement d’un apprenti
Le montage administratif du contrat
Le suivi pédagogique / relation CFA-entreprise
La définition de la mission de l’apprenti
Other
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23
AVEZ-VOUS DES COMMENTAIRES ET/OU DES INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES À NOUS FAIRE PARVENIR ?
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OUI
NON
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24
VEUILLEZ NOUS TRANSMETTRE VOS COMMENTAIRES ET/OU LES INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES.
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